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门下面的主管，在公司也都是非常重要的行政官。
此刻五大总监，五大主管以及集团总经理吴强都在会议厅里面。
五位总监排列坐在左长会议桌的右边，五大主管则是坐在右边，吴强坐在最前方。其中在五大总监里面，吴雨是坐的做靠近吴强总经理的位置，足见吴雨这个财务部总监的地位之高。
吴强往座位上一坐，顿时还有点热闹的人马上安静下来，会议厅里面顿时如同夜一样安静。
吴强冷峻的目光扫过全场，最后落在吴雨身上，“怎么少了一个人？”
吴雨道，“吴总，杨尘他马上就过来，我已经让人去找了，我想他不会影响到我们这个会议，现在请吴总开始会议吧。”
吴雨就郁闷了，暗骂了杨尘不知道多少千万遍，打杨尘电话没人接，让人去他办公室找他不见人……在这个关键的时候找不到人……生生把吴雨气个半死。
吴强点点头，“好，那就不等他了……现在我们开始会议。”
吴强身姿坐立笔挺，目光扫视全场，最后点了点头，一个漂亮的气质女从门口走了进来，她手里抱着一大堆文件，动作很优雅利索，给在场的每个人发了一份文件，待文件发完之后，吴强才开口，“这是吴雨拟订关于全面整顿公司秩序的策划书，你们都看看……看完之后，我想听听你们的意见。”
刘全一听是吴雨拟订的策划书，心里否提有多高兴了，拿起文件的时候心里扑通扑通的跳个不停，但是在看晚间之后，他在文件的结尾看到了杨尘的名字，这让他大为不解，而且杨尘被任命为这个项目的COO，总运营人。
吴强看到大部分人都看完了文件，遂开口道，“我感觉这个策划书写的非常不错，不但详细精炼，而且非常的具有创造性，我相信只要按照策划书上面的做法，贯彻到底，一定能够让公司的秩序发生翻天覆地的大变化。你们要是有什么意见，不妨都说出来。”
五大主管面面相觑，都没有人开口，显然他们现在都很清楚，自己的地位本来就不高，而且这个项目虽然由总经理发话了，但是五大总监都还没有开口，场上局势十分不明朗，他们这些做主管的，根本就不好开口。
五大总监也都十分为难，谁也没有开口，不少人都看着吴雨，显然是因为吴雨写的策划书，他们这些做总监的也不太好直接开口，毕竟身在总监这个职位，随便得罪一个人，可都是非常恐怖的。
吴强把目光落在人事部总监江宁身上，“江宁，你是不是有话要说？”
江宁道，“吴总，我感觉打通两个食堂并非上策。公司建立之初本来是共用一个食堂的，但是后来被迫拆分成两个食堂。这并不是偶然……一个食堂太拥挤了，很耽误高管们的时间，而且容易激发高管们和员工之间的矛盾，当初就是因为矛盾太多了，才被迫拆分成两个食堂……现在贸然将两个食堂整合到一起，恐怕并不是很理想。”
江宁话一出口，顿时有三位总监表示同意，这三个总监都上了年纪，约莫有四十大几的年龄，而且看起来风格都趋向于保守。
吴雨直接道，“江总，你过于迂腐了，到现在都还不能够看清事情的真相。现在公司高管和员工之间的矛盾已经够尖锐的了，而且公司官僚腐败之气助长，如果不对公司进行整顿的话，公司的发展速度一定会缓下来，还可能实现负利润。”
吴雨语气锋利，句句指向江宁的话，毫不留情。
江宁面色很难堪，“吴总，请你说话注意分寸，我并不是不赞成公司改革，而是强调改革需要循序渐进，凡是都要有一个度，一旦过渡了，很可能导致很多不必要的麻烦，更可能引发难以想像的事情。”
吴雨道，“公司腐败，高管做事毫无效率，倚老卖老，做吃山空，公司改革势在必行。既然是改革就不能循序渐进，必须施以雷霆之击，不然就不叫做改革了。不重重的打击这些官僚腐败高管，就不能起到震慑作用。何况打通两个食堂不过是很小的一件事情，让高管门放低心态，但凡不能适用改革的高管，无论他的官职多高，统统被淘汰掉！！如此才能整顿公司风气，让公司蒸蒸日上，保持高速度发展。”
江宁目瞪口呆，“你……你莫非是在指责我么？”
吴雨道，“吴雨不敢，我不过是在说事实罢了，这份策划书是我和杨尘呕心沥血研究出来，这其中的每一项预算和计划都是经过我们精心调研之后做出的总结，希望江总和其他几位总监好好深思，为了公司的未来，拿出你们真心的意见来。”
吴雨这话，足够把她的本性暴露出来，为了公司的利益，根本不在乎得罪一些元老级人物，铁腕手段，无惧怕无私心。
吴强看在眼里，微微点头。其他几大总监则是皱起了眉头，几大主管更是心里暗暗吃惊，被吴雨这铁腕手段给震慑到了。（未完待续）