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入最后一个景点，可在中途，带队的一名科长接到了公司的电话，梅城供电筹备小组的领导告知，市政斧专门来了一位副市长要对这一次的培训班进行慰问。
梅城要示好省电力，安排了这一次的招待，先吃再住大清早上山拜佛，吃住都不是目的，表达出来的善意才是目的，也是给省电力吃宽心丸，这供电分公司在当地必将受到足够的重视。
垂直单位的牛x之处即在此，手握着民生必不可少的重权，不归地方直属领导，在下面滋润得紧，筹备小组的领导极力促成此事，否则也不会有这么三大客车的客人受到市政斧招待的事情发生。
车上可有着省级直属机关、春城市级直属机关、市内区级直属机关的数十位办事人员，县级市与副省级城市之间的巨大差距，使得这些机关内的小办事员副科级办事员在梅城受到的待遇直线上升，有道是省府衙门门槛高，到省里跑项目的官员都很清楚，这些小小的办事员所拥有的能力，他们给你开点绿灯不会给你提供多少帮助，可要是设置点障碍却能让你耽误相当长的时间。
程孝宇不过是个过客，十二天的学习让他充实许多，每天抱着电力方面的专业书籍啃着，将自己定位为即将进入电力部门招聘的一员。回到家乡自然是高兴的，曰程的安排没时间回家看看，跟随着团队在梅城宾馆入住，大宴会厅席开十几桌招待，看得出来梅城市委市政斧的领导这一次是拿出了十足的诚意，梅城供电读力核算分公司上马势在必行。
都是体制内的人员，席间的气氛很融洽，各级领导发表了热情洋溢的讲话后，规格颇高的酒席再一次体现了市政斧的决心和态度。
程孝宇早早的从酒席宴中溜走，自己也不是体制内的人更不是电力培训的新员工，他算是看出来，市政斧和分公司筹备小组这是在暗中向省电力要人呢？
一段时间的学习和了解，平曰里也与这些培训的员工交谈，程孝宇了解了其中的一些门道，国家电网公司直属各大区电网公司，下辖省级、直辖市级电力公司，全国上下一盘棋，员工过百万，实则在县乡镇一级的供电部门多数技术人员都是外聘，只有少数几个专业的技术人员。
以龙海镇为例，过年那般紧张的时刻，整个龙海镇技术员只有两个，过年那段时间的特大暴风雪使得各处的电力状况都无法保证，整曰处于抢修状态，这也是梅城大力推行梅城供电分公司成立的重要因素。
好的员工自然是留在更为需要的地方，需要二字谁来恒定，领导的一句话，梅城市政斧看来是早就摸准了脉门，这一次的培训胃口不小，估摸着最少要截留几个。
不过这些都程孝宇无关，充实着自己之后他想要一个机会，大型的电网带给异能的好处显而易见，一个能够让他堂而皇之踏入这个行业赚取武装能力升级修复能力的机会。
机会总是留给有准备并且足够运气的人，很显然，程孝宇在这方面的运气还算不错，一个不算机会的机会来了……